Финансовый консультант – специалист, который в идеале решает за клиента все его финансовые проблемы в комплексе или хотя бы помогает определиться с выбором конкретного исполнителя необходимой услуги (страховой компании, банка, пенсионного фонда). 1. Новая профессия. 2. Возможность совмещения с другой (основной) работой. 3. Финансовый консультант – это перспективно. 4. Государственный контроль и регулирование сферы страхования. 5. Возможность очень быстро овладеть новой профессией. 6. Свобода. 7. Независимость успешной карьеры от пола, возраста, имеющегося образования и характера предыдущей деятельности. 9. Высокие темпы карьерного роста и роста заработной платы. 10. Независимость карьерного роста от личных отношений с вышестоящими руководителями компании. 11. Своё дело. 12. Работа в комфортной для себя команде. 13. Постоянный рост новых связей. 14. Ценные подарки и серьезные мотивации. 15. Работа на всей территории страны и за ее пределами. 16. Существенный личностный рост. 17. Отсутствие зависимости от внешних негативных факторов. 18. Отсутствие финансового риска. 20. Творческий характер работы и ПАССИВНЫЙ ДОХОД. 21. Благородство бизнеса. 22. Высокая степень морального удовлетворения от своего труда. 23. Надёжность. 24. Неограниченная финансовая перспектива. 25. Семейный бизнес. Таким образом, у людей, желающих работать в области финансов, но не имеющих соответствующего образования, есть шанс обрести модную и востребованную профессию, не только не платя за обучение, но и зарабатывая в процессе обучения немаленькие деньги. Страхование жизни – это один из крупнейших финансовых потоков в мире, а политические и экономические силы в стране сделают всё, чтобы этот рынок развивался. Не понимать этого, значит не понимать вообще, что такое БИЗНЕС С КОЛОССАЛЬНЫМИ, ОГРОМНЫМИ ДОХОДАМИ. Если ты хочешь стать финансовым консультантом и частью нашей команды,
Финансовый консультант в Еулайф групп.
ФИНАНСОВЫЙ КОНСУЛЬТАНТ: ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ
Ты можешь освоить одну из самых перспективных профессий. Профессия, доступная любому человеку, который готов учиться и действовать.
На первом этапе, как правило, достаточно уделять бизнесу 1,5 — 2 часа в день, а когда бизнес начнет расти и потребует большей отдачи, ты сам решишь — оставлять прежнюю работу или продолжать совмещение.
Пока ещё свободный рынок. Факты: в развитых странах – не менее 80% работоспособного населения имеют полисы накопительного страхования, которые в ряде стран вообще являются обязательным условием приёма человека на серьёзную работу или входят в налоги.
Заинтересованность государства и страховых компаний в появлении квалифицированных кадров.
Профессионалами в структурном страховании становятся всего за один-три года.
В нашей компании человек сам определяет объем, время и место своей деятельности.
8. Карьера.
В структурном страховании успешную карьеру можно сделать всего за один-два года, начиная с нуля, выйти на уровень дохода в 10 — 20 тысяч грн в месяц.
Вершин карьеры реально достичь за 8 — 10 лет, а там ежемесячный доход исчисляется уже сотнями тысяч.
В структурном страховании карьера на 100% зависит только от тебя.
Продвижение по карьерной лестнице производит бесстрастный компьютер, учитывающий объемы продаж.
Каждый лично формирует свою структуру, подбирая в первую линию только тех бизнес-партнёров , с кем ему хочется работать.
Наши руководители уделяют много времени для развития своих новичков, а сама компания не жалеет денег на «инвестиции в людей».
Входом в бизнес может быть страхование себя или своей семьи, и даже если бизнес не пошёл, то человек будет пользоваться услугой страхования.
А это госконтроль сферы. Защита капитала клиента от инфляции, защита от ареста, защита от конфискации и финансовых кризисов. Необлагаемость налогами. Альтернатива госпенсии. Перестрахование в крупнейших перестраховочных обществах мира.
19. Устойчивая сфера к финансовым кризисам.
Люди приобретают высококачественную услугу, улучшая качество своей жизни и защищая свою семью. Во-вторых, каждый сотрудник стремится стать учителем для максимально большего количества людей, создавая, тем самым, новые рабочие места.
Что может доставить больше радости, чем наблюдение за тем, как привлеченные тобой люди становятся финансово независимыми? В структурном страховании жизни, как нигде, возможно обретение огромного количества друзей, испытывающих к тебе искреннюю признательность и благодарность за свой успех.
Первый год это – период становления структуры, освоения правил игры и законов страхового бизнеса. Идёт закладка фундамента своего будущего здания. Рассчитывать на большие доходы не стоит. За год можно выйти на такие финансовые результаты, которые позволят безболезненно оставить своё прежнее место работы и сосредоточиться на страховом бизнесе. В среднем через пять лет активной работы в нашей компании можно зарабатывать 100 000 грн в месяц и более. Через восемь – десять лет (подчёркиваю, активной работы) можно говорить о реальном богатстве. В нашем бизнесе абсолютно законно и легально люди становятся миллионерами. Объем получаемых денег зависит от объема продаж, созданного как лично самим, так и структурой. Вознаграждения за работу начисляются согласно Маркетинг-плану.
Бизнес станет семейным делом, которым будут гордиться многие поколения.
заходи на страницу «БИЗНЕС» и жми кнопку «ХОЧУ В БИЗНЕС»!